Wielka Brytania uruchamia globalną kampanię na rzecz talentów
Rząd Wielkiej Brytanii wprowadził wart 54 miliony funtów program Global Talent Taskforce, którego celem jest przyciągnięcie najzdolniejszych talentów na świecie. W szczególności specjaliści ci muszą pochodzić z sektora akademickiego, naukowego i technologicznego.
Grupa zadaniowa będzie działać przez ponad pięć lat, w szczególności skierowana do indyjskich specjalistów, uważanych za liderów STEM i środowiska akademickiego.
Co więcej, program wchodzi w zakres 10-letniej strategii przemysłowej Wielkiej Brytanii pod nazwą „Plan for Change”.
Bezpośredni nadzór ze strony ministrów
Grupa zadaniowa będzie podlegać bezpośrednio premierowi Keirowi Starmerowi i kanclerz Rachel Reeves.
Ten bezpośredni nadzór sygnalizuje znaczenie międzynarodowych talentów dla ożywienia innowacji w Wielkiej Brytanii. Co więcej, inicjatywa ta odzwierciedla zaangażowanie Partii Pracy w długoterminowy wzrost gospodarczy poprzez migrację wykwalifikowanych pracowników.
Tymczasem UK Research and Innovation (UKRI) będzie zarządzać Global Talent Fund, dystrybuowanym za pośrednictwem uniwersytetów i instytucji.
Wsparcie finansowe dla globalnych talentów
W szczególności fundusz pokryje kluczowe wydatki, takie jak relokacja, wiza i dodatkowe opłaty zdrowotne dla profesjonalistów i ich rodzin.
Ponadto wspiera koszty badań i utrzymania dla zatwierdzonych wnioskodawców w ramach programu Global Talent Visa. Według Wellingtons Solicitors, wiza Global Talent ma wskaźnik sukcesu od 85 do 93%.
Jednak w przeciwieństwie do innych wiz, ta ścieżka nie wymaga oferty pracy, oferując elastyczność kandydatom z najwyższej półki.
Do tej pory Wielka Brytania potwierdziła również finansowanie kilku powiązanych stypendiów w dziedzinie sztucznej inteligencji i badań naukowych, o łącznej wartości ponad 115 milionów funtów.
Koncentracja na indyjskich talentach
Chociaż inicjatywa jest otwarta na całym świecie, strategicznie koncentruje się na przyciąganiu indyjskich specjalistów.
Ogólnie rzecz biorąc, doświadczenie Indii w dziedzinie nauki, inżynierii i technologii sprawia, że są one kluczowym partnerem dla wzajemnego wzrostu.
Według urzędników, wzmocnienie brytyjsko-indyjskich więzi akademickich i innowacyjnych jest najwyższym priorytetem w ramach nowych ram imigracyjnych i handlowych.
Wsparcie rządowe i akademickie
Przemawiając do potencjalnych kandydatów, sekretarz ds. nauki i technologii Peter Kyle podkreślił, że „geniusz nie jest związany z geografią”.
„Chcemy z wami współpracować, wspierać was i dać wam dom, w którym będziecie mogli urzeczywistniać swoje pomysły, na czym wszyscy skorzystamy” – zauważył.
Ponadto sekretarz ds. biznesu i handlu Jonathan Reynolds podkreślił, że Wielka Brytania musi wygrać globalną konkurencję o wykwalifikowanych pracowników.
Tymczasem Vivienne Stern, dyrektor naczelna Universities UK, z zadowoleniem przyjęła ten ruch, podkreślając kluczową rolę uniwersytetów w tej inicjatywie.
Szersze implikacje i ramy czasowe
Pomimo uruchomienia dużego międzynarodowego programu, rząd twierdzi, że nie zwiększy to ogólnej migracji netto.
Zamiast tego oczekuje, że inicjatywa ta zwiększy produkcję gospodarczą, inwestycje w badania i innowacje w różnych branżach.
Pierwsza wypłata środków rozpocznie się w nadchodzących tygodniach. Przyspieszone ścieżki wizowe w ramach stypendiów AI mają zostać otwarte jesienią 2025 r.
Tymczasem oczekuje się, że pełna strategia przemysłowa zostanie wkrótce opublikowana.
Perspektywy na przyszłość
Global Talent Taskforce pokazuje, że Wielka Brytania zamierza być liderem w przyciąganiu najzdolniejszych umysłów z całego świata.
Dzięki uproszczonym wizom, wsparciu finansowemu i partnerstwom akademickim Wielka Brytania podejmuje odważne kroki, aby pozostać na czele.
W ostatecznym rozrachunku, program ten mógłby zmienić krajobraz innowacji i zbudować głębsze więzi międzynarodowe – zwłaszcza z Indiami.
Zdjęcie: Freepik
